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招聘与配置解决方案

1586504402303720.jpg痛点

1.1招聘需求对外发布的便利性,与外部平台的快速对接

1.2校园招聘简历的快速筛选

1.3内部竞聘活动组织耗时且繁琐

1.4员工成份复杂,存在一定的用工风险


1586504689205617.jpg解决方案

2.1支持用猎狗平台一键转发招聘信息到各平台,实现一键发布,简历统一收集处理

2.2运用简历匹配模型,快速实现简历筛选

2.3支持线上笔试、面试流程,减少线下资料的流转

2.4支持二维码、身份证扫描等多种方式快速办理入职,支持清单化工作安排

2.5系统支持内部竞聘的在线报名、资料收集、竞聘演讲评分、投票排名、任命公示等活动,全流程可在线上运作

2.6支持设置评估小组,支持校准会议

2.7系统支持对不同类别员工的区分管理,在合同签订、社保缴纳等方面以不同方案来应对

2.8员工档案信息集中化展示,减少重复操作的工作量


1586505275138510.jpg管理价值

3.1有效区分不同类别的管理模式,降低用工风险

3.2提高事务性工作效率,简化线下资料的收集与整理工作量

3.3清单化作业,工作无遗漏

3.4流程规范、节点可控,减少违规操作的可能性

政府事业单位

针对政府及事业单位信息不通畅、数据保密要求高、模块难联动等问题,提供定制化人力贝博竞彩系统化解决方案